In januari 2015 werd de Participatiewet ingevoerd. Iedereen die kan werken, maar op de arbeidsmarkt een steuntje in de rug nodig heeft, valt vanaf 1 januari 2015 onder deze Participatiewet. De wet is er om zoveel mogelijk mensen, met of zonder arbeidsbeperking, werk te laten vinden bij een reguliere werkgever. De Participatiewet is in de plaats gekomen voor de Wet werk en bijstand (Wwb), de Wet sociale werkvoorziening (WSW) en een groot deel van de Wet werk en arbeidsondersteuning jonggehandicapten (Wajong).
Banenafspraak
Werkgevers en de overheid creëren de komende jaren (tot 2026) 125.000 extra banen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit heet de banenafspraak.
Meer weten?
Wilt u meer weten of heeft u specifieke vragen over de Participatiewet? Het Werkgeversservicepunt kan u hier alles over vertellen! De belangrijkste taak van het WSP is om relaties met werkgevers op te bouwen en te onderhouden om zodoende meer mensen aan het werk te helpen en te houden. Daartoe is het belangrijk dat werkgevers één aanspreekpunt hebben.
Neem contact op via:
Werkgeversservicepunt Midden-Limburg vestiging Roermond
Kazerneplein 172-196 Roermond, tel: 0475 75 08 80, e-mail: werkgeversservicepunt-midden-limburg@uwv.nl
Werkgeversservicepunt Midden-Limburg vestiging Weert
ondergebracht bij Werk.Kom, Risseweg 8 Weert, tel: 0495 584 670, e-mail: info@werkpuntkom.nl
